Структура и органы управления образовательной организацией

Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение «Илимнирская основная общеобразовательная школа» муниципального района «Сунтарский улус (район)» Республики Саха (Якутия) в своей деятельности руководствуется ФЗ N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» от 29.12.2012 г., Конституцией Российской Федерации, Гражданским и Трудовым кодексами Российской Федерации, Законом Республики (Саха) Якутия «Об образовании в РС (Я)» и другими законодательными и нормативными актами, принимаемыми в соответствии с ними; правовыми актами органов местного самоуправления, решениями органов управления образованием МР «Сунтарский улус (район)», договором с Учредителем и Уставом. Управление Учреждением осуществляется на основе сочетания принципов самоуправления коллектива и единоначалия.

Формами самоуправления в Учреждении являются: Управляющий совет, педагогический совет, родительский комитет, действующих на основании положений, утвержденных директором школы.

УЧРЕДИТЕЛЬ УЧРЕЖДЕНИЯ

Учредителем Бюджетного учреждения является муниципальный район «Сунтарский улус (район)» Республики Саха (Якутия).

 

Полномочия Учредителя:

• принимает решение о создании, реорганизации и ликвидации Учреждения;
• утверждает Устав Учреждения, в том числе в новой редакции, утверждает изменения и дополнения, вносимые в него;
• согласовывает решение Уполномоченного органа о назначении и освобождении от должности (прием и увольнение) руководителя Учреждения;
• проводит аттестацию руководителя Учреждения;
• закрепляет за Учреждением в целях обеспечения образовательной деятельности в соответствии с его уставом объекты права собственности;
• закрепляет Учреждение за конкретной территорией муниципального района «Сунтарский улус (район)»;
• формирует бюджет муниципального района «Сунтарский улус (район)» в части расходов на образование и соответствующих фондов развития образования, разрабатывает и принимает местные нормативы финансирования системы образования;

 

ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЙ ОРГАН УЧРЕЖДЕНИЯ

Непосредственное руководство Учреждением осуществляет прошедший соответствующую аттестацию директор, назначаемый Учредителем на основе трудового договора в соответствии с действующим законодательством.

 

Директор Учреждения осуществляет следующие полномочия:

• действует от имени Учреждения без доверенности, представляет его интересы;
• осуществляет оперативное управление имуществом Учреждения в установленном порядке;
• заключает договоры, в том числе трудовые договоры;
• выдает доверенности, открывает в банках расчетные и другие счета;
• пользуется правом распоряжения денежными средствами на основании и в пределах разработанной и утвержденной в установленном порядке сметы доходов и расходов Учреждения, в том числе по дополнительным платным образовательным услугам;
• утверждает штаты, издает приказы и дает указания, обязательные для всех работников Учреждения;
• распределяет учебную нагрузку, устанавливает ставки и должностные оклады работников Учреждения в пределах финансовых средств и с учетом ограничений, установленных Федеральными и местными нормативами;
• устанавливает приказом по Учреждению надбавки и доплаты к должностным окладам работников, в соответствии с действующим в Учреждении Положением о порядке установления выплат стимулирующего характера работникам Учреждения, утвержденным Управляющим советом Учреждения;
• систематически информирует трудовой коллектив о финансово-хозяйственной деятельности Учреждения;
• самостоятельно решает все вопросы, возникающие в деятельности Учреждения;
• создает в Учреждении необходимые условия для работы подразделений общественного питания и медицинского обслуживания, и осуществляет контроль за качеством работы этих служб, в целях охраны и укрепления здоровья обучающихся, воспитанников и работников Учреждения;
• несет ответственность за уровень квалификации педагогических кадров и результаты учебно-воспитательного процесса Учреждения;
• несет персональную ответственность за пожарную безопасность и антитеррористическую защищенность;
• выполняет другие операции, предусмотренные ФЗ N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» от 29.12.2012 г.;
• в случае отсутствия Руководителя его полномочия, права и обязанности возлагаются Учредителем на другое уполномоченное лицо.

 

 

 

 

УПРАВЛЯЮЩИЙ СОВЕТ

Управляющий совет школы (далее - Совет), является коллегиальным органом управления образовательного учреждения, реализующим в форме самоуправления принцип демократического, государственно-общественного характера управления образованием.

Решения Совета, принятые в соответствии с его исключительной компетенцией, являются обязательными для директора школы, его работников, обучающихся, их родителей (законных представителей) в части, не противоречащей Уставу школы и действующему законодательству РФ.

Участники образовательного процесса (работники школы, обучающиеся и их родители имеют право обращаться к учредителю с обжалованием решений Совета, если они противоречат Уставу школы и действующему законодательству РФ.

 

Полномочия Совета

Для осуществления своих задач Совет имеет право:

• разрабатывать предложения для внесения изменений и дополнений в Устав школы;
• утверждать программу развития школы;
• определять общее направление образовательно-воспитательной деятельности;
• согласовывать режим работы школы и правила внутреннего распорядка;
• разрешать конфликты, возникающие между участниками образовательного процесса;
• содействовать привлечению внебюджетных средств для обеспечения деятельности и развития школы;
• согласовывать по представлению директора школы бюджетную заявку, смету бюджетного финансирования и смету расходования средств, полученных школой от уставной, приносящей доходы деятельности, и из иных внебюджетных источников;
• заслушивать отчеты работников школы по направлениям их деятельности;
• осуществлять контроль за соблюдением здоровых и безопасных условий обучения, воспитания и труда в школе, принимать меры по их улучшению;
• давать рекомендации директору школы по вопросам заключения трудового договора с работниками школы;
• ходатайствовать при наличии оснований перед директором школы о расторжении трудового договора с работниками школы;
• представлять Учредителю и общественности информацию о состоянии дел в школе;
• определять перечень, порядок и условия предоставления дополнительных образовательных услуг;
• совместно с директором представлять интересы школы в государственных, муниципальных органах управления, общественных объединениях, а также наряду с родителями (законными представителями) представлять интересы обучающихся, обеспечивая социально-правовую защиту несовершеннолетних;
• принимать решения по вопросам охраны школы, организации медицинского обслуживания и питания обучающихся и другим вопросам, регламентирующим жизнедеятельность школы, не оговоренных настоящим Уставом;
• издавать локальные акты в пределах своей компетенции;
• согласовывает школьный компонент государственного образовательного стандарта общего образования и профили обучения;
• согласовывает выбор учебников из числа рекомендованных (допущенных) Министерством образования и науки Российской Федерации;
• принимает решение о введении (отмене) единой в период занятий формы одежды или единого стиля одежды обучающихся;
• рассматривает жалобы и заявления участников образовательного процесса на действия (бездействие) педагогических и административных работников школы;
• рассматривает жалобы и заявления участников образовательного процесса на действия (бездействие) обучающихся, их родителей (лиц, их заменяющих);
• согласовывает на сдачу в аренду помещений школы в установленном порядке, закрепленных за ней объектов собственности;
• заслушивает отчет директора школы по итогам учебного и финансового года;
• участвует в подготовке и обсуждении Публичного доклада образовательного учреждения и его утверждение
• участвует в обсуждении ООП НОО, ООО.

Деятельность педсовета регламентируются «Положением Об Управляющем совете».

 

ПЕДАГОГИЧЕСКИЙ СОВЕТ

Педагогический совет - коллегиальный орган управления школой, действующий в целях развития и совершенствования образовательного процесса повышения профессионального мастерства и творческого роста учителей.

Каждый сотрудник школы, занятый в образовательной деятельности (администрация школы, учителя, педагоги дополнительного образования, библиотекарь), с момента приема на работу и до прекращения срока действия контракта являются членами педсовета. В своей деятельности педагогический совет руководствуется конвенцией о правах ребенка, федеральным, региональным и местным законодательством в области образования и социальной защиты, Уставом школы и настоящим Положением.

Решения педсовета носят образовательный характер для всех участников образовательного процесса и вводятся в действие приказом директора школы.

 

Компетенции педсовета 

• определяет приоритетные направления развития школы; 
• утверждает цели и задачи школы, план их реализации; 
• обсуждает содержание учебного плана, годовой календарный учебный график; 
• обсуждает и производит выбор различных вариантов содержания образования, форм, методов образовательного процесса и способов их реализации; 
• выносит предложения по развитию системы повышения квалификации педагогических работников, развитию их творческих инициатив; 
• принимает решение о проведении в данном учебном году промежуточной аттестации школьников, определяет ее формы и устанавливает сроки ее поведения;
• принимает решение о переводе обучающегося в следующий класс, условном переводе в следующий класс, а также (по согласованию с родителями (законными представителями) обучающегося) о его оставлении на повторное обучение в том же классе, переводе в классы компенсирующего обучения или продолжении обучающихся в форме семейного образования: 
• выносит для обсуждения на педсоветах представления администрации по интересующим педагогов вопросам деятельности школы: 
• заслушивает администрацию школы по вопросам, связанным с организацией образовательного процесса; 
• решает вопросы о поощрении и наказании учащихся своей компетенции в соответствии с Правилами о поощрениях и взысканиях учащихся школы: 
• подводит итоги деятельности школы за четверть, полугодие, год;
• контролирует выполнение ранее принятых решений;
• делегирует представителей педагогического коллектива в Совет школы;
• требует от всех членов педагогического коллектива единства принципов в реализации целей и задачей деятельности; 

Деятельность педсовета регламентируются «Положением о педагогическом совете».

 

РОДИТЕЛЬСКИЙ КОМИТЕТ

Родительский комитет создается в целях содействия общеобразовательному учреждению в осуществлении воспитания и обучения детей. Родительский комитет избирается общим собранием родителей по представлению классных родительских комитетов. Комитет подчиняется и подотчетен общему родительскому собранию. Срок полномочий комитета - 2 года.

 

Функции родительского комитета

• Координирует деятельность классных родительских комитетов. 
• Проводит разъяснительную и консультативную работу среди родителей (законных представителей) обучающихся об их правах и обязанностях. 
• Оказывает содействие в проведении общих внеклассных мероприятий. 
• Участвует в подготовке общеобразовательного учреждения к новому учебному году.
• Совместно с руководством общеобразовательного учреждения контролирует организацию качественного питания обучающихся и их медицинского обслуживания. 
• Оказывает помощь руководству общеобразовательного учреждения в организации и проведении общих родительских собраний. 
• Рассматривает обращения в свой адрес, а также обращения по вопросам, отнесенным настоящим Положением к компетенции комитета, по поручению руководителя общеобразовательного учреждения. 
• Обсуждает локальные акты общеобразовательного учреждения по вопросам, входящим в компетенцию комитета. 
• Принимает участие в организации безопасных условий осуществления образовательного процесса, выполнения санитарно-гигиенических правил и норм. 
• Организует и проводит собрания, доклады, лекции для родителей, беседы (круглые столы) по вопросам семейного воспитания детей. 
• Взаимодействует с общественными организациями по вопросам пропаганды школьных традиций, уклада школьной жизни. 
• Взаимодействует с педагогическим коллективом общеобразовательного учреждения по вопросам профилактики правонарушений, безнадзорности и беспризорности среди несовершеннолетних обучающихся. 
• Взаимодействует с другими органами самоуправления общеобразовательного учреждения по вопросам проведения общих внеклассных мероприятий и другим, относящимся к компетенции комитета. 
• Осуществляет мероприятия по укреплению хозяйственной и учебно-материальной базы общеобразовательного учреждения, его благоустройству и созданию в нем оптимальных условий для пребывания детей в учебных кабинетах и группах продленного дня.